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無論杭州vi設(shè)計(jì)公司是想尋找新客戶、建立更強(qiáng)大的品牌還是吸引現(xiàn)有客戶,有效的營銷活動都需要仔細(xì)規(guī)劃。 如果您想聘請營銷機(jī)構(gòu),您需要確保正確調(diào)整營銷專家的規(guī)模,以便您的業(yè)務(wù)得到妥善處理。這五個(gè)問題將幫助您確定最適合您的需求,而無需成為在線營銷專家。
1. 杭州vi設(shè)計(jì)公司理想的客戶是什么樣的?
在營銷人員確切地知道您要完成什么并圍繞該信息確定答案之前,立即詢問這是一個(gè)很好的選擇。這個(gè)問題的目的是確定您的需求和機(jī)構(gòu)的最佳位置之間是否有很好的匹配。大多數(shù)營銷人員專門從事某事。有些人擅長網(wǎng)站設(shè)計(jì),有些人專注于付費(fèi)搜索活動,有些人擅長電子郵件營銷——等等。通常,您希望與一家日復(fù)一日地做您想做的事情的機(jī)構(gòu)/自由職業(yè)者合作。如果您不在營銷人員的最佳位置,您得到的關(guān)注和執(zhí)行可能會低于他們的最佳水平。
有幾個(gè)例外。如果您的商業(yè)計(jì)劃涉及快速擴(kuò)張,杭州vi設(shè)計(jì)公司可能需要聘請一位擅長處理比您大的客戶的營銷人員。否則,當(dāng)您在管理增長方面非常深入時(shí),您將需要與一家新機(jī)構(gòu)重新開始。另一個(gè)例外可能是營銷人員說:“您不在我們的最佳位置,但您是我們想要發(fā)展業(yè)務(wù)的地方。如果您與我們合作,我們將為您提供折扣,并且我們將花一分錢來處理我們的學(xué)習(xí)曲線。”一個(gè)營銷人員說這在誠實(shí)方面得分很高,你可能會得到一生的討價(jià)還價(jià)。
2. 杭州vi設(shè)計(jì)公司的五年商業(yè)計(jì)劃是什么?
這個(gè)問題關(guān)系到營銷人員的穩(wěn)定性。除非您有一個(gè)非常短期的營銷目標(biāo)——例如,推出產(chǎn)品、建立一個(gè)簡單的網(wǎng)站——否則您將需要一個(gè)可以堅(jiān)持一段時(shí)間的在線營銷人員。
大多數(shù)在線營銷活動需要持續(xù)的測試和數(shù)據(jù)評估才能大踏步前進(jìn)并不斷改進(jìn);重新開始一個(gè)新的營銷通常需要采取一些明確的落后,實(shí)現(xiàn)幾個(gè)步驟可能向前檔-不是最大的場景。
關(guān)鍵是要確保您的營銷人員有一個(gè)計(jì)劃。您當(dāng)然不想與主要目標(biāo)是在某處獲得內(nèi)部工作的營銷人員聯(lián)系。理想情況下,您會希望聽到該計(jì)劃是明智的、具體的,并使您始終處于最佳狀態(tài)。
3. 如果我們錄用你,杭州vi設(shè)計(jì)公司首先要做的 10 件事是什么?
此處的目的是確定營銷人員是否有記錄的、系統(tǒng)的活動管理流程。正如我一開始所說的,在線營銷很復(fù)雜,有很多活動部分。如果營銷人員真正了解土地的布局,它將擁有一個(gè)可重復(fù)的、經(jīng)過驗(yàn)證的系統(tǒng)來獲得結(jié)果。您不一定需要了解每個(gè)特定活動的所有細(xì)節(jié),但您確實(shí)希望確保營銷人員知道如何開始運(yùn)作。
順便說一句,優(yōu)秀的杭州vi設(shè)計(jì)公司營銷人員會渴望分享有關(guān)他們工作方法的詳細(xì)信息,并能夠用簡單的英語解釋它們。如果他們不愿意分享細(xì)節(jié),或者在他們這樣做時(shí)讓你感到困惑,這可能是一個(gè)很大的危險(xiǎn)信號。
4. 你能給我看一份樣本月末報(bào)告,無論是真實(shí)的還是模型的?
這個(gè)問題涉及機(jī)構(gòu)的透明度,是流程管理的另一個(gè)指標(biāo)。優(yōu)秀的營銷人員會讓您了解活動進(jìn)展和您一開始就同意的關(guān)鍵績效指標(biāo) (KPI) 的表現(xiàn)。因此,報(bào)告應(yīng)側(cè)重于這些 KPI,并提供足夠的詳細(xì)信息,讓杭州vi設(shè)計(jì)公司可以告訴營銷人員在哪些方面做了一些實(shí)際工作,但又不能太詳細(xì),以至于您無法從中得出結(jié)論。
5. 可以給我做過類似工作的客戶的聯(lián)系方式嗎?
營銷人員的業(yè)績記錄至關(guān)重要。顯然,如果營銷人員不愿意提供參考資料,您可以推斷它對類似類型的客戶沒有取得任何重大成果。危險(xiǎn)!這并不一定意味著營銷人員是陰暗的,只是適合不合適。這里的關(guān)鍵是關(guān)注具有相似廣告系列類型和目標(biāo)的參考。一些公司錯(cuò)誤地要求同行業(yè)的推薦人;僅當(dāng)廣告系列類型和目標(biāo)相似時(shí)才可以。例如,如果杭州vi設(shè)計(jì)公司計(jì)劃進(jìn)行 SEO 以在當(dāng)?shù)厥袌鰧ふ倚驴蛻簦敲蠢硐氲耐扑]對象是營銷人員為之做的客戶。
作為后續(xù)問題,這里是問題 5A:您能告訴我您對這些客戶的具體結(jié)果嗎?這將為您提供有關(guān)推薦人活動相似之處的更多詳細(xì)信息,并允許您將推薦人對結(jié)果的印象與營銷人員告訴您的內(nèi)容相匹配。
這五個(gè)問題會讓杭州vi設(shè)計(jì)公司對營銷人員是否合適有一個(gè)很好的印象。當(dāng)您用相同的問題審查多個(gè)營銷人員并比較結(jié)果時(shí),這些問題會更有效。最有可能的是,當(dāng)您從整體上查看回答時(shí),一兩個(gè)會高于其他人。

在品牌經(jīng)營過程中,成功品牌之所以區(qū)別于普通品牌,一個(gè)很重要的原因是——成功品牌擁有家喻戶曉的知名度,消費(fèi)者能在第一時(shí)間回憶起品牌名稱。更重要的是,能夠突出品牌個(gè)性與價(jià)值,與消費(fèi)者身份、品味相符。
(2022-04-15)
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(2025-11-29)
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